「暑さ寒さも彼岸まで」のはずですが、今年はまだまだ日中は真夏日が続いています。
朝晩は涼しくなった分、「寒暖差疲労」や「寒暖差アレルギー」などから疲労感、倦怠感、
頭痛、鼻水などの症状が出ている方もいますでしょうか。
ちょっと風邪の症状と似ていますよね。
手当としては、〇湯船に浸かる 〇温かい飲み物を飲む 〇十分な睡眠をとるなどが良いとのこと。
Ⅰの10月はイベントが盛りだくさんなので、体調に気を付けて、皆さん参加してくださいね!


「暑さ寒さも彼岸まで」のはずですが、今年はまだまだ日中は真夏日が続いています。
朝晩は涼しくなった分、「寒暖差疲労」や「寒暖差アレルギー」などから疲労感、倦怠感、
頭痛、鼻水などの症状が出ている方もいますでしょうか。
ちょっと風邪の症状と似ていますよね。
手当としては、〇湯船に浸かる 〇温かい飲み物を飲む 〇十分な睡眠をとるなどが良いとのこと。
Ⅰの10月はイベントが盛りだくさんなので、体調に気を付けて、皆さん参加してくださいね!


オープナーでは今までに精神障害者を雇用したい企業に向け、採用面接を見直すためのツール『採用面接のためのコミュニケーションツール』を公開してきました。昨年度、ツールのバージョンアップ、さらに導入について解説した『ガイド』を作成しています。精神障害者を雇用したい企業の方々にご好評いただいております。
今回はさらにツール活用のための動画を作成いたしました。障害者雇用の背景や精神疾患についての解説、ツールの構成や考え方のもととなる職業準備性などについても説明させていただいています。
視聴をご希望の方は以下にアクセスし、ご入力いただくと公開用のURLを確認いただけます。
ぜひこの動画をご視聴いただきまして、貴社の障害者雇用にお役立てください。
↓申し込みフォームは以下のリンク、画像をクリック!
https://forms.gle/kxzsS8xbpGFwk9wy6
ツール講習フライヤー(youtube)はこちらをクリック!
今日から4月🌸新年度ですね🌸
みなさんの身近でも新しく変わったことはありますか?
棕櫚亭Ⅰでは今日から新しい非常勤の方が入られました!
月・水曜日が勤務日になっています。
鈴木さんの火・金曜日とは変わっていますのでご注意を!
そして、3月29日には鈴木さんの送別会を開催しました!
「アロハオエ」のウクレレ演奏♡に合わせて、鈴木さんにはフラの衣装です(^^♪

みんなで「アロハオエ」の替え歌を鈴木さんにプレゼントしました。
鈴木さんは書道の腕前を披露♪

「感恩載徳」(かんおんたいとく)という四文字熟語で
「心からありがたく思って感謝感激するさま。恩に着て敬愛の念を持つこと。」という意味だそうです。
鈴木さん、一年間お疲れさまでした!
【4月のスケジュール】
4月予定表 ←クリックすると予定表がでます
4月予定表-2 ←クリックすると詳しいプログラム内容がでます
桜の時期になりました。
桜が咲くと春だな♪と感じますね。
今年の桜は少し遅めの開花だそうですが
長く桜を楽しめるといいですね。
◆なびい通信4-5月号をお届けします♪
なびぃ通信2024-0405表紙
なびぃ通信2024-0405予定表
なびぃ通信2024-0405地活プログラム予定 👈なびい通信を開くには青い部分をクリック
気温の上がり下がりが激しい毎日です。
みなさま体調に十分お気を付け下さいね。
オープナーでは東京都福祉局より精神障害者就労定着連携促進事業を受託しております。
この連絡会では、精神障がい者を雇用するとはどういうことか、ありのままの姿に迫ります。
第2回目となります今回は、『「精神障がい者を雇用する」とはどういうことか~定着のカギは情報共有にあり~』と題し、精神障がい者を雇用する企業の方々をお招きし、その実践から浮かび上がる「連携と情報共有の大切さ」を、参加者の皆様とともに考えたいと思います。
精神障がい当事者の雇用を検討しつつも不安を抱えている企業の皆様や、患者様のリカバリーに向けたケアを試行錯誤している医療機関の皆様、現に支援に携わり、支援の質をブラッシュアップしたい就労支援機関の皆様のご参加を、心よりお待ち申し上げます。
| 日 時: | 令和5年12月7日 (木)14:00~17:00 |
| 内 容: | 「精神障がい者を雇用する」とはどういうことか ~定着のカギは情報共有にあり~ |
| 話題提供: | 三鷹市障がい者就労支援センター かけはし 施設長 海老原 惠理子氏 |
| 実践報告①: | 社会福祉法人 村山苑 法人本部 総務課長 杉山 陽子氏 |
| 実践報告②: | 調整中 |
| グループワーク: | 参加者の皆様で情報交換を行います。 |
| 会 場: | 立川商工会議所会議室 |
| 住 所: | 東京都立川市曙町2-38-5 立川ビジネスセンタービル11F |
| 対 象: | 企業、医療機関、就労支援機関、教育、行政など精神障害者の就労支援・障害者雇用に関わる皆様 80名 |
お申し込みはこちらのフォームから
※セキュリティの関係上、フォームでお申し込みが出来ない場合は貴社(または所属機関)名、参加者名、メールアドレス、住所、電話番号、見逃し配信希望の有無をご記入の上、opener@shuro.jpまでご連絡下さい。
※Youtubeでの見逃し配信を予定しています。お申込み頂いた方に本会終了後1か月後程度に視聴アドレスを送付いたします。
お問い合わせ先 障害者就業・生活支援センターオープナー 川田・吉本
毎日暑い日が続いています!
今年は猛暑、酷暑などの表現の他に危険な暑さ
と表現される日が多くなっていますので
みなさま熱中症に十分お気をつけください。

◆なびい通信の8-9月号をお届けします♪
今回、郵送でなびい通信を受け取った方は、
以下の日程変更がありますのでご注意ください。
【ランチ会の日程変更】
8/17(木)→8/24(木)
※ホームページに掲載している予定表は日程を訂正済のものです。
◆なびい通信8-9月号
なびい通信8-9月表紙2023-0809-01 👈なびい通信を開くには青い部分をクリック
なびい通信8-9月夕涼み会報告2023-0809-02
なびい通信8-9月地活プログラム予定2023-0809-03
なびい通信8-9月予定表2023-0809-04
★ところで熱中症対策は厚労省・環境省・東京都環境局
などのホームぺージで見ることができます。
環境省のホームぺージには熱中症対策に関する動画もありますので
興味のある方はご覧ください。
今年の夏をぜひ無事にのりきりましょう♪
オープナーでは、10/26(水)に第1回 精神障害者就労定着支援連絡会を開催しました。第1回連絡会では就労支援ネットワークONEの中金竜次氏を講師にお迎えし、両立支援の実践と、医療機関との連携に関するヒントについて報告していただきました。
両立支援とは癌などの『長く付き合っていく病気』の治療を行いつつ、就労の継続を支援するというものです。
精神障害者も同様に『疾病管理と就業上の課題』を抱えており、医療と福祉の連携は必須で、両立支援の実践は精神障害者支援にとって、大いに参考になると思います。
つきましては、12月より連絡会の見逃し配信を行こないます。
ぜひご視聴ください。
令和4年度第1回精神障害者就労定着支援連絡会 見逃し配信のご案内はこちら
→ 申し込みはこちらから
| 講師 | 就労支援ネットワークONE 中金 竜次氏 |
| テーマ | 両立支援に学ぶ医療連携 |
| 対象 | 企業、医療機関、就労支援機関、教育、行政などの精神障害者の就労支援・障害者雇用に携わる皆さま |
| 視聴申込み期限 | 令和4年11月29日(火)~12月16日(金) |
| 配信期間 | 令和4年12月1日から12月31日 |
| 配信URL | お申込み頂いた方のみのYoutube限定公開 |
| 資料 | お申込み頂いた方にメールにて配布 |
(セキュリティ関連で申込が出来ない場合、オープナーまでご連絡下さい)
お問い合わせ先:オープナー 吉本・川田(042-577-0079)
賛助会通信「はれのちくもり」2022年10月号(第139号)を発行しました。
遅ればせながら、全事業所の昨年度のふりかえりと今年度の取り組みをご紹介しています。
また、昨年度の会計報告や各事業所のスケジュールなど、やや厚めの紙面となっておりますが、ぜひご覧になってください。
賛助会員になってくださっているのにも関わらず紙面が届かない、住所変更、送付依頼などありましたらぜひお気軽にお問合せください。
(多摩棕櫚亭協会 042-571-6055 / 042-575-5911)
今後ともどうぞご支援ご協力のほどよろしくお願い申し上げます。
おはようございます。昨夜の地震は大きかったですね。
交通機関が乱れてかなり混雑しているようです。時間を気にしすぎず、混んでいる電車は見送るなど、あわてないで来てください。安全第一でお願いします。
関東も梅雨入りしうっとおしい時期になりましたが
政府により東京都を含め6月20日で緊急事態宣言の解除と
6月21日からのまん延防止等重点措置移行が決定されました。
発表を受け棕櫚亭Ⅰは、まん延防止等重点措置下での活動を
以下のように決定いたしました。
【6月20日以降のまん延防止等重点措置での活動】
①閉所時間を16時に変更します。
②閉所後17時までは電話にて相談等に対応します。
③午前午後どちらか一方の利用は継続します。
④昼食ユニットは引き続き自粛といたします。
長いコロナ禍で皆様にはご迷惑をおかけしておりますが、
引き続きコロナ対策へのご理解とご協力をお願い申し上げます。
【コロナワクチン接種券について】
◆国立市では、6月14日から16歳~64歳未満の方へのコロナワクチン接種券の郵送が
開始されています。
すでに接種券がお手元に届いた方もいらっしゃるかと思いますが、ワクチン接種の予約方法に
自信がない方や不明な点のある方などお気軽に第Ⅰ職員までご相談ください。
多摩棕櫚亭協会は、利用者支援を軸に地域の創造や人材育成など精神保健の包括的な底上げを図りたいと考え、「発信し 提言し推進する。」という理念のもと日々活動しています。
多摩棕櫚亭協会は多くの研修会を主催、後援、協力しています。「働く当事者からのメッセージ」「障害者の職場定着をめざして」「発達障害をもつ方へのCESプログラム」など、最新情報を掲載しています。
過去の取材・メディア掲載/講演・講師情報を掲載しています。多摩棕櫚亭協会では、各種プレス、メディア、マスコミ関係の取材、および各種講演、講師のご依頼やお問い合わせを受け付けています。
ピアスは障害者総合支援法に基づく「就労移行支援事業」の提供施設です。精神障害の方(発達障害を含む)の一般就労に向けた働く力を身につけるために、準備訓練をオーダーメイドで提供しています。
障害当事者や PSW として働く職員向けの「精神保健」関連書籍を紹介します。実務に役立つだけではなく、「精神保健」に関する深い知見を得ることができる〈おすすめの書籍〉です。
ピアスのトレーニングを経て就職をされた方は、開所以来 170名以上にものぼります。 ピアスの卒業生は、どのようにピアスを利用し、それが今の仕事にどう生かされているのでしょうか?
特集/連載『往復書簡』精神障がい当事者と健常者職員が共に「境界線」を探る心の書簡のやりとり。ピア(当事者)の時代だからこそ自分達のありようを見直したい。全16回
特集/連載『ある風景』職員の心に刻まれたあの作業所の風景。時代や仕組みは変わっても、あの頃の思いや文化は今もきちんと棕櫚亭に息づいているだろうか? 全13回
新刊書『精神障害のある人の就労定着支援 – 当事者の希望からうまれた技法』天野聖子 著/多摩棕櫚亭協会 編著(中央法規出版) の紹介ページ。2019年5月28日発売
私は『精神障害のある人の就労定着支援』をこう読んだ。地域・医療など精神保健の分野で活躍される方々にこの本を読んだ〈感想〉や〈想い〉を大いに語っていただきます。