オープナーでは今までに精神障害者を雇用したい企業に向け、採用面接を見直すためのツール『採用面接のためのコミュニケーションツール』を公開してきました。昨年度、ツールのバージョンアップ、さらに導入について解説した『ガイド』を作成しています。精神障害者を雇用したい企業の方々にご好評いただいております。

今回はさらにツール活用のための動画を作成いたしました。障害者雇用の背景や精神疾患についての解説、ツールの構成や考え方のもととなる職業準備性などについても説明させていただいています。

視聴をご希望の方は以下にアクセスし、ご入力いただくと公開用のURLを確認いただけます。

ぜひこの動画をご視聴いただきまして、貴社の障害者雇用にお役立てください。

↓申し込みフォームは以下のリンク、画像をクリック！

https://forms.gle/kxzsS8xbpGFwk9wy6

ツール講習フライヤー(youtube)はこちらをクリック！

オープナーでは、10/26（水）に第１回 精神障害者就労定着支援連絡会を開催しました。第1回連絡会では就労支援ネットワークONEの中金竜次氏を講師にお迎えし、両立支援の実践と、医療機関との連携に関するヒントについて報告していただきました。

両立支援とは癌などの『長く付き合っていく病気』の治療を行いつつ、就労の継続を支援するというものです。

精神障害者も同様に『疾病管理と就業上の課題』を抱えており、医療と福祉の連携は必須で、両立支援の実践は精神障害者支援にとって、大いに参考になると思います。

つきましては、12月より連絡会の見逃し配信を行こないます。

ぜひご視聴ください。

令和4年度第1回精神障害者就労定着支援連絡会 見逃し配信のご案内はこちら

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（セキュリティ関連で申込が出来ない場合、オープナーまでご連絡下さい）

お問い合わせ先：オープナー　吉本・川田（042-577-0079）