すっかり秋めいて、過ごしやすい季節になりましたね。

今回の企画会議では「病気になってから発症前の友人とのつきあいが絶たれてしまった」という意見があり、そこから日々の中で感じる差別や偏見について特集することになりました。

ということで、わたしたちの身近にありながらも実は知らない「障害者差別解消法」について調べ、そのうえで日々の生活の中で感じる差別や偏見についてオープナー談話室の協力をいただき、アンケートをとらせていただきました。アンケートの結果をもとに、差別解消法とどうつながっているのだろう？ということを、プログラム内で話し合い、記事にしました。
非常に難しい内容でしたが、日頃なかなか勉強できないところだったので、とてもためになりました。

4ページでは9月のOB会の報告と、10月のピアスの予定についてお知らせしています。
↓ぜひぜひご覧くださいませ↓
ピアス通信40号

次回は11月初旬に発行予定です。テーマは「職場の身だしなみとおしゃれ」について扱います(*^-^*)

暑さがやわらぎ、過ごしやすい季節がやってきましたね。

「自分の病気や障害について、どこまで話していいのかわからない……」
「そもそも配慮をしてもらえるのだろうか？」
「よくよく考えると、配慮って何だろう？」

という声が上がりました。

今回は、自分の障害を会社に伝えるときに大切な考え方となる「合理的配慮」について特集しました！テレビや新聞でよく目にするようになった「合理的配慮」ですが、その内容についてはあまりよく知られていないのが現状です。力を入れて特集いたしましたので、ぜひぜひご覧ください。
4ページには7月に参加した「YMCA夏祭り」のレポートをメンバーからいただいています。ピアス内のトレーニングだけでなく、地域とつながりをもちながら活動している側面が伝われば幸いです。

記事は↓で読めます。ぜひ、ご覧ください。
ピアス通信39号

次号は10月の初旬に発行予定です。秋の夜長にまた更新報告をできればと思います。

梅雨明けの気配が漂い、過ごしづらい日々が続いていますね。

夏といえば人事異動の季節……ではないですが、7月にピアスは大きな異動がありました。

ピアスの副施設長である荒木さんがなびぃへ、そしてなびぃの施設長である伊藤さんがピアスの副施設長としてやってきました。

今回は3年間ピアスの生活訓練を支えてくださった荒木さんのごあいさつ、そしてバトンタッチした伊藤さんへのインタビューの2本立てとなっています。

「いつもスカーフをしていますが、お気に入りのデザインがあったら教えて下さい！」

「なびぃで力を入れてきたことはなんですか？」

「副施設長としての野望があれば聞かせて下さい。」などなど、バラエティに富んだ内容となっています。ぜひ、ご覧ください！

4面にはOB会の報告も掲載しています。毎回多くのOBが参加してくださり、和気あいあいとした雰囲気に職員も元気をもらっています(*^-^*)

ピアス通信38号

次回は8月末、残暑きびしいころに発行予定です。暑い夏を乗り切りましょう……！

雨が降ったりカラリと晴れたり……慌ただしい空模様ですね。

さて、今回は「出版特集」ということで、メンバーみんなで本を読み、棕櫚亭の生みの親であり前理事長・天野聖子さんにインタビューを行いました！

「棕櫚亭での30年、続けられた秘訣とは？」

「棕櫚亭（しゅろってい）は読みづらい気がするが、OKが出た理由は？」

「病院で長らく働いていた天野さんにとって、よいヒエラルキーってどんなものですか？」

次々と飛び交う質問に、ときに横道に逸れたりしながら（笑）天野さんが答えていきます。

読み応えあるインタビューになっていますのでぜひ、ご覧ください！

ピアス通信37号

巻末では来月7/13（土）に行われる出版パーティーのお知らせを掲載しています。久しぶりにピアスの面々で集まりたい方、出版をとにかくお祝いしたい方、どうぞお誘いあわせの上、ご参加ください(*^-^*)